Як правильно планувати відпустку: рекомендації фахівців
Канадські вчені прийшли до висновку: невірно спланований і організований відпочинок не дає людині можливість повністю…
Фізіологи університету Дьюка (Північна Кароліна) з`ясували, що краще вибирати короткі відпустки. Тобто звичайний чотиритижневий відпочинок буде практичніше розбити на кілька частин. Наприклад, можна відпочивати по тижню в кожну пору року. Вчені стверджують, що подібний відпустку корисніше для здоров`я, ніж стандартний.
Опитавши більше десяти тисяч чоловік і проаналізувавши їх медичні карти, фізіологи дізналися, яким повинен бути відпочинок в досконало. З`ясувалося, що працівники, які беруть короткі відпустки, хворіють не так часто в осінній і зимовий період. Їх пояснення цілком елементарні. По-перше, в період очікування тижневого відпочинку людина відчуває себе в тонусі. По-друге, сама відпустка підвищує імунітет.
Крім цього, працівники, які вибирають невеликі відпустки, покращують не тільки фізичний стан, а й психічне. Вчені говорять, що короткі перерви між роботою змушують людину більше цінувати час відпустки.
Які ж недоліки фізіологи знайшли в тривалому відпочинку?
1. По закінченню тижні відпочинок набридає. Людина вже не відчуває колишнього задоволення, частіше перебуває в стресовому стані. Такої ж думки дотримувався вчений Ден Ар`їлі.
2. За місяць організм настільки звикає до розслабленого способу життя, що пізніше непросто перейти в робочий режим.
Безумовно, чотири невеликих відпочинку корисніше для морального і фізичного здоров`я, ніж стандартний чотиритижневий. Насправді, це не просто суб`єктивна думка вищевказаних особистостей, а статистичний факт. Кожен, хто практикував подібний відпочинок, залишався задоволеним і в подальшому не міняв даний вибір.
Не забувайте, що важливий не тільки термін відпустки, а й місце його проведення, компанія, з якою здійснюється відпочинок, а також позитивний настрій!
Канадські вчені прийшли до висновку: невірно спланований і організований відпочинок не дає людині можливість повністю…
За допомогою до юристів постійно звертаються люди, у яких виникають невідкладні проблеми з начальством з приводу…
права трудящих"Для всіх громадян РФ, які працюють за трудовим договором, основним законом нашої країни, Конституцією…
Право на відпустку"Право на відпустку має кожен працює за трудовим договором працівник. Обмежити це право або позбавити…
Декретна відпустка надається кожній жінці на підставі статей № 255 і № 256 Трудового кодексу. До відпустки відноситься…
Трудовий Кодекс РФ чітко визначив право кожного працівника на 28-денну оплачувану відпустку, а також правила його…
Згідно з трудовим Кодексу РФ, черговий трудовий відпустку, яка надається працівникові, повинен бути тривалістю не менше…
Відповідно до ст.19 Трудового кодексу РФ працює співробітнику щорічно надається відпустка не менше 28 календарних днів.…
Останнім часом нове захворювання з промовистою за себе назвою набуває все більшого поширення. Незважаючи на гадану…
Не так давно, не тільки за кордоном, але і в нашій країні багато хто став стикатися з явищем, яке психологи визначають…
В даний час багато сімейних пар проводять свій довгоочікуваний відпустку окремо від своєї другої половини. Роздільний…
Протягом року в роботі рекомендується робити перепочинку, які допомагають впоратися з великими емоційними…
Як це несправедливо - чекаєш відпустку довгих шість місяців, а то й рік, готуєшся до нього, а він пролітає як одна…
Найкращий відпочинок - це відпочинок разом з коханою людиною, який обійдеться без суперечка, образ і безглуздих…
Відпочинок - це так здорово! Але ж будь-який відпочинок закінчується, і починаються трудові будні, які дуже часто…
Відпустка - це гарантований вид відпочинку, який повинен надаватися щорічно всім працюючим співробітникам і бути не…
Згідно з Трудовим кодексом, працівник повинен щорічно використовувати оплачувана відпустка. Розраховується він виходячи…
Згідно зі статтею 114 ТК РФ, роботодавець гарантує надання щорічної оплачуваної відпустки своїм співробітникам. Причому…