Як знайти трудову книжку

без трудовий книжки отримати пенсію практично неможливо, за винятком випадків призначення пенсії відповідно до розміру відрахувань від роботодавців. Тому вам буде необхідно отримати її в відділі кадрів (на минулому місці роботи). Запитайте на останньому місці роботи копію вашої трудової книжки, тому що з поточного місця роботи ви ще не були звільнені. Для цього необхідно заповнити заяву. Про те, як писати його ви зможете дізнатися у відділі кадрів вашої організації. Термін, протягом якого ви повинні отримати дублікат трудової книжки, не повинен перевищити 15 календарних днів. В даному дублікаті будуть вказані дані з останнього місця роботи, заохочення, стягнення, загальний трудовий стаж і т.д.

Іноді виникають ситуації, при яких буває досить важко отримати на руки те, що вам належить. У виняткових випадках затримка видачі трудової книжки може перевищувати термін в 14 календарних днів, тому після 2-тижневого очікування рекомендується звернутися зі скаргою в трудову інспекцію. Найближчим часом ваша скарга буде розглянута.

У разі втрати документа вашим роботодавцем з останнього місця роботи, рекомендується звернутися знову ж до трудової інспекції. Експертна комісія розгляне вашу скаргу і при наявності документів, які підтвердять ваш стаж, зможуть видати дублікат втраченої трудової книжки.

Іноді трапляється так, що компанія була ліквідована і взяти будь-які документи стає нереальним, наприклад, роботодавця постійно немає на місці. Тут варто діяти так: зверніться до податкових органів, щоб дізнатися адресу роботодавця. Якщо і цього разу він відмовиться від видачі вашого документа, є сенс звернутися до суду.

Знайте, що працівник вважається звільненим з постійного місця роботи тільки після отримання заповненої трудової книжки. варто відзначити, що дата звільнення в книжці і її фактична видача повинні дотримуватися, інакше це вважається порушенням Трудового Кодексу.