Кар'єрне зростання: від менеджера до начальника

Кар`єрне зростання: від менеджера до начальника
Перспективи кар`єрного росту є у такого співробітника, який серйозно підходить до своїх обов`язків, вміє налагодити хороші відносини з колегами і постійно розвивається як в професійному, так і в особистісному сенсі.
Після того як ви поставили собі за мету зайняти керівну посаду, подумайте, які риси вам потрібно розвинути. Серед якостей, необхідних керівникові, важливе місце займають вміння приймати на себе відповідальність, стежити за тим, щоб потрібна робота була виконана в строк, і організовувати діяльність підлеглих.

Прагніть до того, щоб виконувати свої обов`язки бездоганно. У цьому вам допоможе правильний розподіл робочого часу, висока самоорганізованість, компетентність. Зосередьтеся на нових і складних завданнях, щоб не допускати в ході їх досягнення помилок.

Беріться за важку роботу. Ніколи не бійтеся того, що ви з нею не впораєтеся. Тому менеджеру, який боїться відповідальності, неможливо стати начальником.

Намагайтеся завжди робити трохи більше, ніж від вас вимагають. Так ви не тільки покажете себе як сумлінного і мотивованого співробітника, але і отримаєте більше професійного досвіду. Для цього не обов`язково засиджуватися на службі після закінчення робочого дня. Просто організовуйте свій час таким чином, щоб встигнути все і навіть більше.

Подбайте про те, щоб ваші старання були помітні начальству. Якщо ви будете тихим і непомітним трудоголіком, ніхто не запропонує вам керівну посаду. Вмійте зайняти гідну позицію в колективі, щоб бути на виду і на хорошому рахунку у начальника.


Підвищуйте рівень своєї компетенції. Наприклад, якщо ви працюєте з клієнтами, зробіть все, щоб співпрацювати з ключовими партнерами. Поступово піднімаючи планку, ви доберетеся до крісла керівника.

Заводите зв`язку не тільки в своєму відділі, але і в інших підрозділах. Навчіться знаходити підхід і до юристів, і до маркетологам. Для цього потрібно щиро цікавитися їхньою роботою, продуктивно співпрацювати для досягнення спільної мети.

Приділяйте увагу особистісному зростанню. Читайте професійну і мотивуючу літературу, відвідуйте курси, семінари та тренінги. Знання, отримані в ході самонавчання, підвищать ваші шанси зайняти бажану позицію.

Вірте в свої сили. Самодостатній, впевнений людина здатна вести за собою колектив і досягати нових висот.

Внимание, только СЕГОДНЯ!

ІНШЕ

Як вести себе з начальником фото

Як вести себе з начальником

Кожна людина, що працює за наймом, стикається з проблемою спілкування зі своїм начальником. Хтось боїться його грубого…

Я начальник - ти дурень? фото

Я начальник - ти дурень?

Дуже часто в фірмах існує неправильна позиція з боку начальства, яка звучить як «я начальник, ти - дурень».…

З секретарки в начальника фото

З секретарки в начальника

Який підлеглий не хоче стати генералом ... А яка секретарка не мріє в душі стати начальником. Але вважається, що жінці…

Вгору по кар'єрних сходах фото

Вгору по кар'єрних сходах

Багато людей мріють про яскраву і успішної кар`єри. Тільки в цьому випадку вони відчувають себе такими, що відбулися і…

Як зайняти керівну посаду фото

Як зайняти керівну посаду

Якщо ви амбітні, то рано чи пізно, набуваючи професійний і адміністративний досвід, ви задумаєтеся про те, як зайняти…

Як стати керівником фото

Як стати керівником

Керівна посада в будь-якій компанії є досить відповідальною. Щоб очолювати її, треба мати високий рівень: і…

Як писати рекомендацію фото

Як писати рекомендацію

Рекомендаційний лист пишеться зазвичай в тих випадках, коли співробітник, який пропрацював в компанії, залишає її,…

Як знайти підхід до боса фото

Як знайти підхід до боса

Сприятливий мікроклімат на роботі і успішне просування по кар`єрних сходах в чому залежать від того, чи вмієте ви…

День на новій роботі фото

День на новій роботі

Ви амбітні, розумні і тому нову роботу отримати для вас не проблема? Похвально! Але розслаблятися не варто. Вдало…

» » Кар'єрне зростання: від менеджера до начальника