Як відповідати на питання в інтерв'ю

Як відповідати на питання в інтерв`ю
Кожна людина, що є здобувачем на вакантне місце, проходить процедуру співбесіди з роботодавцем. Правильна поведінка під час співбесіди - єдина можливість показати себе в кращому світлі і вселити бажання найняти вас як працівника.
Підготуйтеся до інтерв`ю заздалегідь, продумайте питання, які можуть бути задані під час нього. Скористайтеся підказками з інтернету. Звичайно, загальні рекомендації наводяться без урахування специфіки конкретного робочого місця, тому самостійно подумати теж доведеться.

На співбесіду захопіть з собою резюме, якщо ви не надавали його раніше. Інформація, що міститься в ньому інформація сама по собі стане відповіддю на деякі питання.

Якщо вас попросять розповісти про себе, зробіть це в одній-двох фразах, мета яких - інформувати роботодавця про вашу цінності для нього. Їх слід продумати заздалегідь. Наприклад: «Я є досвідченим менеджером, легко можу організувати злагоджену роботу всього колективу для досягнення поставлених цілей». щоб характеристика потрапила не в брову, а в око, постарайтеся заздалегідь розвідати, що саме потрібно роботодавцю. Іноді така інформація відкрито викладається в оголошенні про пошук співробітника, потрібно тільки звернути на неї належну увагу.

На інші питання відповідайте максимально щиро, в тому числі і про досвід роботи. Не піддавайтеся спокусі приписати собі вміння і навички, якими не володієте: якщо з вами підпишуть договір, брехня все одно незабаром з`ясується, і ви потрапите в неприємну ситуацію.

Відповідайте в позитивному ключі, в усьому підкреслюйте позитивні сторони. Це дозволить і вам постати позитивної особистістю, енергійним оптимістом, з яким приємно спілкуватися.


Каверзні запитання стосуються попереднього місця роботи і причин, за якими ви хочете працювати саме в цій компанії. Про попередній роботі говорите особливо обережно, уникайте критики. Причинами звільнення називайте бажання подальшого кар`єрного зростання або ж збіг обставин.

Якщо вас запитують про функції на колишньому місці роботи, має сенс називати тільки ті, які принесуть користь потенційного роботодавця.

Що стосується посади, здобувачем на яку ви є, скажіть, що вона максимально відповідає вашій потреби в професійному зростанні, відповідає наявним навичкам і досвіду роботи. Така загальна фраза підійде, якщо ви не дуже добре обізнані про пропонованій посаді і компанії. Якщо маєте в своєму розпорядженні конкретними відомостями про те й інше - це ваш коник, дайте роботодавцю зрозуміти, що ваш вибір майбутнього місця роботи є усвідомленим і зваженим.

Внимание, только СЕГОДНЯ!

ІНШЕ

Як пройти співбесіду фото

Як пройти співбесіду

Хто не мріє про роботу, яка б приносила гідне матеріальне утримання і повністю відповідала нашим інтересам,…

Секрети успішної співбесіди фото

Секрети успішної співбесіди

Кандидат під час інтерв`ю з роботодавцем прагне не тільки отримати повне уявлення про компанію, умови роботи та оплати,…

Як скласти резюме керівника фото

Як скласти резюме керівника

Ринок праці в даний час досить мобільний, тому немає нічого дивного, що і керівникам часом доводиться шукати собі…

Як проводити співбесіду фото

Як проводити співбесіду

Починаючи свій бізнес, ви повинні бути готові проводити співбесіди і наймати людей. Вчитися цьому з часом доводиться і…

Як зробити резюме фото

Як зробити резюме

Правильне написання резюме - дуже важлива деталь, так як саме від цього документа в більшій мірі залежить те, чи…

Поговоримо про співбесіду фото

Поговоримо про співбесіду

Співбесіда - це якесь знайомство роботодавця і здобувача. При зустрічі вони обговорюють подальшу співпрацю, оцінюють…

Як проводити співбесіду? фото

Як проводити співбесіду?

Співбесіда - це контрольний, перевірки розмова начальства тієї чи іншої контори з фінальними кандидатами на певну…

Помічники в пошуку роботи фото

Помічники в пошуку роботи

Кожен з нас хоча б раз стикався або зіткнеться з такою проблемою, як пошук роботи. Від такого заняття часом голова йде…

» » Як відповідати на питання в інтерв'ю