Як звільнитися при роботі за сумісництвом
Робота за сумісництвом - це регулярне виконання додаткової оплачуваної роботи, з обов`язковим складанням трудового…
Тому кожна організація чи компанія сама для себе вирішує доцільність розстановки номерів. Нумерація договорів має на меті впорядкувати діловодство і ідентифікацію документів. Лист Роструда від 09.08.2007 № 3045-6-0 містить деякі рекомендації по нумерації трудових угод.
Номер трудового договору в невеликих організаціях зазвичай містить власний номер і цифру, яка позначає рік ув`язнення. Наприклад, 06/11 означатиме порядкове число і цифру року.
Іноді діловоди самі продумують свою систему нумерації, стверджують її у керівництва і впроваджують. Як вони це роблять, не є принциповим важливо. Це можуть бути номери зі знаками тире і у вигляді дробу.
Зокрема, коли в фірмі кожен день полягає безліч трудових договорів, зручно привласнювати номер, рівнозначний дня прийому на роботу. Тобто при укладанні угоди 15 квітня 2012 року, номер може виглядати приблизно так: 1504-12 / 1. Цифра через дріб буде означати порядковий номер працівника.
Деякі співробітники відділу кадрів привласнюють трудовим договором номер, аналогічний табельної, який автоматично ставиться в комп`ютерній програмі «1С Діловодство». З нового року нумерацію, як правило, починають заново.
Щоб пронумерувати всі трудові договори необхідно розкласти їх в порядку убування чисел року. Тобто недавні документи розмістити знизу, а в самому верху буде лежати договір, укладений на самому початку року. Спочатку вручну поставити олівцем порядкові номери, а потім розбірливим почерком прописати повні версії номерів відповідно до затвердженого начальником шаблоном.
Робота за сумісництвом - це регулярне виконання додаткової оплачуваної роботи, з обов`язковим складанням трудового…
Коли працівник розриває договір з організацією, в його трудовій книжці повинна бути зроблений відповідний запис. Як…
Згідно з Трудовим кодексом, в разі скорочення штату роботодавець повинен письмово повідомити співробітників про…
Якщо у дівчини запитують номер телефону, значить, з нею хочуть продовжити спілкування. Але не завжди інтерес до номера…
Строковий трудовий договір з працівником може бути укладений тільки в тому випадку, якщо неможливо прийняти працівника…
Влаштовуючись на роботу, людина стикається з таким юридичним документом, як трудовий договір. З точки зору юристів, цей…
Якщо вам потрібно перевести працівника в інший структурний підрозділ у тій же компанії, то це називається переміщенням.…
Для коректного заповнення договорів були введені спеціальні бланки, які дозволяють економити час при укладанні певних…
Страхування співробітників - це показник стабільності і успішності організації, який благотворно впливає на суспільний…
Знайти підходящу пропозицію роботи не так просто. Але і після того як пошуки увінчалися успіхом, розслаблятися рано. Ви…
Якими б не були причини припинення трудового договору, звільнення співробітника оформляється наказом. Цей документ…
Цивільно-правовий договір - цікавий інструмент, яким володіють російські підприємці. Він здатний виручити бізнес в тих…
Щодня людині доводиться запам`ятовувати масу інформації. Іноді її буває так багато, що найпростіші речі просто…
Кожен користувач, хоча б раз професійно попрацював з текстовим документом, прекрасно знає про те, що єдиний текст без…
Прийшов час поговорити про мобільний зв`язок. Кожен з нас на даний момент має свій власний стільниковий телефон. І в…
Всім відомо, що інтерфейс такого офісного додатка, як Ворд, є досить простим. Однак робота з текстовими документами в…
Процедура прийому на роботу"Далеко не всі люди часто змінюють місце роботи, тому багато хто не знайомі з…
Більшість трудових відносин між працівником і роботодавцем завершуються з ініціативи першого. При цьому не завжди заява…